حسرتی که بر دل علی نصیریان ماند و برعکس شد!
تاریخ انتشار: ۲۴ مهر ۱۴۰۲ | کد خبر: ۳۸۸۹۷۶۳۷
علی نصیریان آرزو داشت آخرین کارهنریاش با داریوش مهرجویی باشد، اما سرنوشت این گونه بود که آخرین کار مهرجویی با نصیریان رقم بخورد.
به گزارش ایسنا، آنچنان در شوک قتل فجیع داریوش مهرجویی و همسرش، وحیده محمدیفر هستیم که دست و دلمان نمیرود مانند شیوه مرسوم مطبوعات به هنگام درگذشت یک هنرمند، به تهیه گزارش و گفتگو بپردازیم، اما آنچه در ادامه میآید، بازخوانی بخشی از گفتههای علی نصیریان است درباره همکاری با داریوش مهرجویی.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمیشوند!
«لامینور» آخرین ساخته داریوش مهرجویی است. فیلمی که بعد از ۴۰ سال همکاری دوباره او را با نصیریان رقم زد.
ساخت و اکران این فیلم سبب شد تا نصیریان در نشستهایی که برای این فیلم برپا میشد، بخشی از خاطرات گذشته و اولین همکاریهای خود را با مهرجویی روایت کند.
دهه ۴۰ نصیریان جزو بازیگران شاخص تئاتر بود و گزینه خوبی برای کارگردان نوجویی که دنبال ساخت فیلمهایی از نوعی دیگر بود.
نمایشی روی صحنه بود که جوانی آراسته و به قول نصیریان خوش تیپ به دیدن آن آمد و بعد از اجرا گفتند او داریوش مهرجویی است که برای فیلمش دنبال بازیگر میگردد.
این جوان که در آمریکا فلسفه خوانده بود، تسلطی کامل به ادبیات ایران و جهان هم داشت و این گونه بود که بخشی از بهترین فیلمهای سینمای ایران را با اقتباس یا برداشت از آثار شاخص ادبی ساخت.
او دوستی نزدیکی هم با غلامحسین ساعدی داشت، یکی از نمایشنامهنویسان به نام کشورمان. پس چه فرصتی بهتر که مهرجویی برای ساخت دومین فیلمش «گاو» سراغ نمایشنامهای از او برود و چه موقعیتی بهتر که با بازیگرانی همکاری کند که در تئاتر ریشه داشتند و در نمایشنامههای ساعدی بازی کرده بودند.
یکی از این بازیگران علی نصیریان بود و این گونه شد که اولین همکاری مهرجویی و نصیریان در فیلم «گاو» رقم خورد.
نصیریان حدود ۴۰ سال بعد زمانی که در فیلم «لامینور» برای چندمین بار با مهرجویی همکاری کرد، به مرور خاطراتی از اولین همکاریهای خود با این کارگردان پرداخت که بخشهایی از آن را با هم میخوانیم:
«قصه «گاو» از کتاب عزاداران بَیَل نوشته جناب غلامحسین ساعدی بود. در سال ۳۶ مرکزی با عنوان اداره هنرهای دراماتیک تاسیس شد و از آن زمان ما با جناب ساعدی همکاری کردیم. ابتدا با یکسری نمایشنامه با مضمون مشروطه با هم کار کردیم تا اینکه یک شب آقای ساعدی با جوانی خوشرو به نام داریوش مهرجویی پیش ما آمدند و گفتند که ایشان میخواهند فیلم «گاو» را بسازند. ما از شوق حس عجیبی پیدا کردیم و نمیدانستیم باید از خوشحالی چه کنیم.
البته قبلا در تلویزیون ایران، تئاترهایی را اجرا کرده بودیم که یکی از آنها همین نمایشنامه «گاو» بود. آقای آلاحمد از این اثر تمجید فراوانی کردند. بعد از آن که سناریوی فیلم نوشته شد، تازه متوجه شدیم مقوله سینما با تئاتر متفاوت است. داریوش مهرجویی تستهای فیلمی و سینمایی از ما گرفت و تمرینهایی برای ما گذاشت و سکانسهای پردیالوگ فیلم را در اداره تئاتر تمرین کردیم.
این فیلم برای ما بسیار تاثیرگذار بود. من همیشه گفتم که در «گاو»، مهرجویی ما را با قرار گرفتن مقابل دوربین و بازی فیلم سینمایی آشنا کرد. من از ایشان سینما را یاد گرفتم. موضوع عمق میدان و حرکات دوربین و تکنیکهای سینما آنجا برای ما روشن شد. اولین کارگردان و معلمی که به من یاد داد مقابل دوربین چه کنم، داریوش مهرجویی بود.»
نصیریان درباره شخصیت داریوش مهرجویی هم گفته بود: «مهرجویی خیلی با وسواس کار میکرد. من اخیرا با او کار کردم و دیدم با وجود بالارفتن سن هنوز دقت قدیمش را دارد. حتی زمانی که با اهالی روستا بازی میکردیم، بارها کار و تمرین میکردیم.»
اردیبهشت سال گذشته در اولین اکران لامینور هم نصیریان آرزو کرد عمر خودش و مهرجویی برای یک همکاری دیگر کفاف بدهد و گفت: برای من خیلی جذاب خواهد بود که آخر عمری با مهرجویی زندگیام را تمام کنم.
او در این اکران در ستایش از داریوش مهرجویی گفت: کار کردن با آقای مهرجویی برای من همیشه فوقالعاده جالب بوده است. بعد از چهل سال دوری و جدایی از ایشان، این همکاری شکل گرفت. فرهنگ غنی و درک و دانش، پشتوانه کار یک سینماگر است. سینما فقط تکنیک نیست. سینما اندیشه و فکر است و ایشان صاحب فکر بودند. از همان موقع هم کار کردن با ایشان برای من بسیار جذاب بود و برای من این ارتباط بسیار جذاب بوده و انشاءالله هم ایشان و هم من عمرمان کفاف بدهد یک بار دیگر هم این اتفاق بیفتد.
حالا عمر مهرجویی به پایان رسانده شده و «لامینور» به عنوان آخرین همکاری او و نصیریان رقم خورده است.
منبع: فرارو
کلیدواژه: علی نصیریان داریوش مهرجویی سینما قیمت طلا و ارز قیمت موبایل داریوش مهرجویی علی نصیریان برای من
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را بهطور اتوماتیک از وبسایت fararu.com دریافت کردهاست، لذا منبع این خبر، وبسایت «فرارو» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۸۸۹۷۶۳۷ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتیکه در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
جشن دستاوردهای آژانس پلاتین در سال 1402
صنعت تبلیغات روبهروز در حال گسترش است و به دلیل اثرات بسیار زیادی که بر فروش، افزایش آگاهی از برند و محصولات آن و همچین ایجاد مشتریان وفادار برای کسبوکارها دارد تا حد زیادی موردتوجه سازمانهای مختلف قرار گرفته است. پلاتین از جمله آژانسهای قدیمی و شناختهشده بازار تبلیغات کشور است که با جمعآوری یک تیم متخصص و حرفهای و بهرهگیری از جدیدترین فناوریها و تکنولوژیهای روز دنیا در این عرصه، توانسته نظر بسیاری از کسبوکارهای کشور را به خود جلب کند و نتایج بسیار خوبی را بهویژه در سالهای اخیر برای این برندها رقم زده است.
در ادامه به سراغ رویداد سالانه این برند رفته و دستاوردهای پلاتین را در سال 1402 با هم مرور میکنیم. اگر هم میخواهید با این آژانس و خدماتی که ارائه میدهد بیشتر آشنا شوید، همین حالا وارد وبسایت آژانس ارتباطات و بازاریابی پلاتین شوید.
پلاتین و نگاهی که در سال 1402 تغییر کردقبل از اینکه به سراغ دستاوردهای پلاتین در سال 1402 برویم، بهتر است ابتدا نگاهی به تغییرات این سازمان در سال گذشته داشته باشیم. این آژانس در ریبرندینگ خود، نتیجهگرایی را بهعنوان ارزش اصلی سازمان انتخاب کرد. این انتخاب، تغییرات پیوستهای را در پلاتین به همراه داشت که مهمترین آنها تغییر سیاستها و فرآیندهای اجرایی این آژانس بود. پلاتین سه تغییر اساسی را در برنامه کار خود قرار داد؛ توسعه منابع انسانی و بهکارگیری سرمایه انسانی متخصص و باتجربه، بهروزرسانی متدولوژیهای اجرایی و مطابق با استاندارد روز دنیا و بهروزرسانی خدمات پلاتین در راستای خلق نتایج بیشتر.
با این تغییرات پلاتین از نظر داخلی توانست دستاوردهای مختلفی را تجربه کند که در ادامه به آنها اشاره میکنیم:
بهکارگیری تیمی حرفهای، متخصص، همسو و همدل گسترش تیم پلاتین با اضافه شدن 50 نیروی متخصص جدید اضافه کردن متدهای جدید مدیریت فرآیند و پروژه و اجرایی کردن آنها تمرکز بر توسعه دانش تیم پلاتین و برگزاری دورههای آموزشی تیمی گسترش حوزه خدمات مشاوره کسبوکار همکاری با بیش از 50 نیروی فریلنس و مشاور تخصصی اضافه شدن 3 دپارتمان تخصصی به سازمان راهاندازی سیستم مدیریت دانش تخصصی بهینهسازی فرآیندهای اجرایی در پلاتین پلاتین و کسبوکارهایی که با این برند همکاری کردندهر تغییری با نتایج مختلفی همراه است. تغییرات ایجاد شده در پلاتین و تاکید این سازمان بر نتیجهگرایی بیشتر، دستاوردهای مختلفی را برای پلاتین به همراه داشت که تاثیر مستقیم و غیرمستقیم بر زندگی افراد مختلف داشته است و توانسته به کارفرمایان پلاتین برای رسیده به اهداف متعدد مانند افزایش آگاهی از برند، افزایش فروش کسبوکار، تدوین استراتژی و هویت برند، توسعه کسبوکار و ... کمک کند. در ادامه با هم نگاهی خواهیم داشت به دستاوردهای خارجی پلاتین در سال 1402 و با هم میبینیم که این آژانس با تغییراتی که ایجاد کرده توانسته به چه نتایجی دست پیدا کند.
همکاری با بیش از 50 برند مختلف در مدت یک سال در گستره خدمات متنوع برگزاری 12 کمپین تبلیغاتی موفق حضور در نمایشگاه بینالمللی ایران ریتیل شو برگزاری 6 کمپین 360 موفق برای 3 برند مختلف 5 ساله شدن همکاری پلاتین با یک برند تدوین استراتژی و طراحی هویت 26 برند همکاری تجاری با 12 برند ارائه خدمات مشاوره توسعه کسبوکار به 3 برند 2 ساله شدن همکاری پلاتین با 2 برند پلاتین و نتایجمهمترین سوال درباره دستاوردهای آژانس ارتباطات و بازاریابی پلاتین در سال 1402 این است که پلاتین چه نتایجی را برای کارفرمایان و برندهایی که با آنها همکاری داشته رقم زده است، در ادامه به این نتایج نگاهی خواهیم داشت و به شما خواهیم گفت کارفرمایان پلاتین در سال 1402 چه دستاوردهایی را تجربه کردهاند. دقت داشته باشید که به دلیل محرمانه بودن اطلاعات از ذکر نام کارفرما خودداری شده است.
افزایش 17 درصدی فروش یکی از برندهای فعال در صنعت FMCG افزایش 12 درصدی نرخ تبدیل یکی از برندهای فعال در صنعت تولید و ریتیل بهینهسازی فرآیندهای داخلی و اجرایی یکی از دپارتمانهای یک برند فعال اضافه شدن 12 نمایندگی و طراحی ساختار مدل فرنچایز یکی از برندهای فعال در صنعت تولید و ریتیل زنجیرهای راهاندازی دپارتمان بازاریابی برای چند برند همکار راه افتادن 121 هزار رسانه خودانگیخته مردمی (مخاطب نسل Z) و واکنش مثبت مخاطبان در خلال یک کمپین 360 درجه تبلیغاتی برای یکی از کارفرمایان کسب مجموعا 16 میلیون نمایش محتوای بازنشر دادهشده توسط اینفلوئنسرها در خلال یک کمپین دیجیتال برای یکی از کارفرمایان جمعآوری 66 هزار شماره تماس منحصربهفرد در خلال یک کمپین فروشمحور برای یکی از کارفرمایان پلاتین و تجربیاتی که به دست آمدیکی از مسائلی که در جشن سالانه پلاتین به آن توجه زیادی شد، درسآموختهها بود، یعنی تجربیاتی که این سازمان در سال 1402 داشت و آنچه از این تجربیات برای سال آینده خود ذخیره کرده است. از جمله این درسآموختهها میتوان به عجله نکردن برای رسیدن به اهداف و صبور بودن، فاصله نگرفتن از فرآیندهای تعریفشده، توسعه بیشتر سازمان به دلیل همکاری با کارفرمایان مشتاق و سختگیر، غافل نشدن از مانیتورینگ و اندازهگیری، جذب مشتاقترین افراد در در دایره ارتباطی و غافل نشدن از ظرفیت همکاریهای تجاری اشاره کرد.
پلاتین و ارزشهای سازمانیشاید یکی از مهمترین دلایل موفقیت پلاتین بهویژه از زمان ریبرندینگ، ارزشهای سازمانی این آژانس بوده است. مهمترین جمله پلاتینیها که تا حد زیادی میتواند ارزشهای این سازمان را مشخص کند این است که ما اولین مشتری خودمان هستیم.
همچنین فرشاد پورصادق مدیر عامل و موسس آژانس ارتباطات و بازاریابی پلاتین، در این ایونت تاکید داشت که نتیجهگرایی ارزش کلیدی و مهم در پلاتین است. از دیگر ارزشهای مهم در آژانس ارتباطات و بازاریابی پلاتین میتوان به تعهد، احترام، شور و اشتیاق، دانش، ساختار و نظم و پیشرو بودن اشاره کرد.
پلاتین و خدماتآژانس پلاتین خدمات متعددی را هم در حوزههای مختلف بازاریابی آنلاین و آفلاین به مشتریان خود ارائه میدهد که از جمله آنها میتوان به برندسازی، استراتژی بازسازی برند یا ریبرندینگ، طراحی هویت برند، تدوین استراتژی توسعه بازار، برگزاری کمپینهای 360، توسعه نرمافزار، طراحی رابط کاربری، خدمات مدیریت رسانه و روابط عمومی، ارائه راهکارهای تولید محتوا، تعیین استراتژی حضور در شبکههای اجتماعی و .... اشاره کرد.
جمعبندیآژانس ارتباطات و بازاریابی پلاتین با سابقه ده سال فعالیت در صنعت تبلیغات کشور، سال 1402 دستاوردهای متعددی داشته است که بخشی از آنها به دلیل تغییر رویکرد این سازمان و توجه بیشتر به نتیجهگرایی در پلاتین بوده است. این آژانس در حالی این دستاوردها را جشن گرفت که سال گذشته موفق شد با 50 برند در حوزههای مختلف همکاری کند و کمپینهای تبلیغاتی موفق بسیاری را هم اجرا کرده است. از جمله نتایج همکاری پلاتین با کسبوکارهای مختلف میتوان به افزایش 17 درصدی فروش یکی از برندهای فعال در صنعت FMCG و افزایش 12 درصدی نرخ تبدیل یکی از برندهای فعال در صنعت تولید و ریتیل اشاره کرد. اگر میخواهید با پلاتین، برندهایی که با این آژانس همکاری میکنند، نمونهکارهای این آژانس و تیم پلاتین بیشتر آشنا شوید، بهترین راه، مراجعه به وب سایت آژانس ارتباطات و بازاریابی پلاتین است.
برای دسترسی سریع به تازهترین اخبار و تحلیل رویدادهای ایران و جهان اپلیکیشن خبرآنلاین را نصب کنید. کد خبر 1899459